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Comment on micah sapp's post

Que importante es saber que no sabes, sin embargo es reconocer y estar atento a escuchar propuestas que pueden ayudarte a abalizar, sintetizar y tomar las decisiones mas sabias en ese entorno, en forma que todos participen y recuerda a tus asesores, que siempre están allí para darte la confianza y participar en ese análisis para tener lo mejor para el equipo de trabajo. 

Hay tanto que decir y trabajar sobre liderazgo, pero creo que es trascendental el reconocer que nos falta conocimiento cuando es así, y la honestidad no es debilidad sino una fortaleza que todo líder lo debe de poseer. 

Gracias por compartir Michael.

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